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Zone Emploi Offres d’emploi Surveillant de nuit ou surveillante de nuit
Affichée le 24 avril 2025

Surveillant de nuit ou surveillante de nuit

Surveillant de nuit ou surveillante de nuit En présentiel
Ferme-Neuve
Temps plein
18,50 $
Maison Lyse-Beauchamp

Ferme-Neuve

Salaire: 18,50 $

Type d’emploi: Temps plein

Durée: Permanent

Date de début de l’emploi: 5 mai 2025

https://www.maisonlysebeauchamp.org
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Résumé du poste

Relevant de la responsable des services certifiés en dépendance, le gardien de résidence, en accord avec la mission et les valeurs de la Maison Lyse-Beauchamp, a pour mandat d’assurer une veille active de la ressource et des usagers. Plus particulièrement, il répond au rôle et responsabilités suivantes:

  • Anime le milieu de vie.
  • Effectue des interventions cohérentes et de qualité, auprès de la clientèle en conformité avec la mission et la philosophie.
  • Assure le respect des règles de vie et veille à la sécurité des usagers pendant la nuit.
  • Prends action lors de situations de crise afin d’assurer la sécurité tant des usagers que du personnel. De plus, il s’assure de documenter les évènements.
  • Demeure disponible et accessible, en tout temps, pour répondre aux besoins des usagers.
  • Rends compte des problèmes rencontrés ainsi que de ses observations à l’équipe d’intervention.
  • Rédige le journal de bord et autre document à chaque quart de travail.
  • Effectue des tournées régulières et systématiques du bâtiment pendant la nuit.
  • Participe aux interventions terrain auprès des usagers.
  • S’assure de la propreté des lieux et effectue des tâches reliées à l’entretien ménager.
  • Participe à des comités de travail et aux réunions d’équipe en apportant ses recommandations, correctifs et ajustements nécessaires pour atteindre les résultats escomptés.
  • S’acquitte de tout autres tâches connexes.

 

Expérience

  • Expérience dans le domaine de la relation d’aide est un atout.

Conditons de travail et avantages sociaux

  • Rythme de travail avantageux : 7 jours de travail suivis de 7 jours de congé, pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
  • Assurances collectives avec contribution de l’employeur.
  • RÉER collectif.