Affichée le 9 juillet 2024
Journalier ou journalière de production (embouteilleur ou embouteilleuse)
Journalier ou journalière de production (embouteilleur ou embouteilleuse)
En présentiel
Mont-Laurier
Temps plein
16,74$ à 22,92$, selon l'expérience
Laiterie des trois vallées
Mont-Laurier
Salaire: 16,74$ à 22,92$, selon l'expérience
Type d’emploi: Temps plein
Durée: Permanent
Horaire: Du lundi au jeudi de 6 h à 16 h
Date de début de l’emploi: Dès que possible
https://www.troisvallees.ca/ Imprimer Télécharger PartagerRésumé du poste
Relevant de l’Adjoint au directeur d’usine, les Embouteilleurs sont responsables d’opérer et d’assurer l’approvisionnement de la ligne d’embouteillage. Ils effectuent les réglages de production, ils interviennent en cas d’arrêt de la machine et s’assurent de l’entretien et de la sécurité des lieux.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
- Préparent le matériel requis en fonction de la production planifiée (contenants, cuves de 1 200L, bouchons, étiquettes, caisses etc.).
- Procèdent aux ajustements de l’étiqueteuse en fonction des normes d’étiquetage (date, emplacement des étiquettes).
- Contrôlent les paramètres d’embouteillage et ajustent les réglages selon la production (hauteur, conduite du lait au réservoir et autres).
- Assurent la qualité et la conformité des contenants avant de les placer sur la ligne (débossage s’il y a lieu).
- Assurent l’approvisionnement en continu de la ligne d’embouteillage.
- Assurent la qualité des matières entrantes et procèdent aux réglages en continu en ajustant l’étiqueteuse, la dateuse et l’embouteilleuse (test de gras, température de départ et autres).
- Contrôlent la qualité des opérations en faisant des inspections visuelles et détectent les incidents puis les corrigent ou font appelle aux personnes compétentes pour les régler (positionnement des étiquettes, impression, bouchons, date, etc.).
- Contrôlent les paramètres d’embouteillage et prennent les mesures de contrôle (poids et température de fin entre autres).
- Assurent la qualité des réglages et procèdent au nettoyage de l’imprimante lorsque requis.
- Sont attentifs à la production de façons auditive et visuelle.
- Font les réglages requis lors de changements de production.
- Remplissent les caisses adéquatement avant de les expédier dans l’entrepôt.
- Respectent les normes, les procédures, les règles de leur secteur de travail à tous les points de vue (SST, qualité, entreposage, manutention, etc.).
- Retirent les étiquettes, ferment l’imprimante et préparent la ligne pour le rinçage.
- Procèdent au moussage et au nettoyage des équipements, incluant le convoyeur, et retirent tout résidu.
- Procèdent à tout rinçage requis.
- Font le lavage des caisses.
- S’acquittent des tâches prévues à la liste d’entretien en collaboration avec le Responsable de la maintenance.
- Collaborent à optimiser les activités d’embouteillage et de production.
- Procèdent à la rotation des contenants.
- Complètent les registres requis et les feuilles de production.
- Participent au déchargement de la remorque.
- Contrôlent la qualité des produits reçus et vérifient les bons de livraison.
- Nettoient et rincent la machine à caisses.
- Participent aux activités de nettoyage et d’entretien.
- Font la rotation des postes (étiquetage et embouteillage).
- Doivent compléter la documentation touchant l’assurance qualité, l’embouteillage et le lavage des équipements.
- Participent aux réunions d’équipe lorsque requis.
- Agissent comme des ambassadeurs de l’organisation et des représentants de l’employeur.
- Toutes autres tâches connexes.
Exigences et conditions
- Capacité à travailler debout de longues périodes.
- Capacité à réaliser des tâches manuelles et physiques.
- Diplôme d’études secondaires. 1 an d’expérience en production ou dans une industrie alimentaire (atout).
- Savoir lire, écrire et compter.
- Connaissances des normes d’hygiène et de salubrité en milieu de production et de transformation (atout).
- Tâches à réaliser dans un environnement réfrigéré.
- Peut être appelé à modifier son horaire de travail selon les besoins de production.
Avantages sociaux
- Assurances collectives après trois (3) mois de service continu.
- 6% de vacances après six (6) mois de service continu.
- Banque de 30 heures pour les obligations personnelles ou familiales pour tout employé ayant complété sa période de probation.
